Sunday, May 8, 2011

Proses Komunikasi

•      KomunikasiInternal
         Pertukarangagasan diantara unit-unit organisasi baik secara vertikal, horisontal maupundiagonal.
•      KomunikasiEksternal

         Pertukarangagasan antara pimpinan perusahaan atau unit kerja dengan pihak di luarorganisasi.
•      KomunikasiVertikal
•      Komunikasi yangterjadi dari pimpinan ke staf atau sebaliknya dan bersifat two way traffic.
•      DownwardCommunications : instruksi, petunjuk,informasi, penjelasan, perintah, pengumuman, rapat, memo, majalah internal.
•      UpwardCommunications : laporan, saran-saran,pengaduan, kritikan, kotak saran, milis.
•      KomunikasiHorisontal
•      Komunikasiantar sesama anggota staf, baik dalam unit kerja yang sama maupun unit kerjayang berbeda.
•      Biasanyaberlangsung tidak formal.
•      Sumber politikkantor : rumor dan gosip.
•      KomunikasiDiagonal
•     Komunikasiantara pimpinan unit/seksi dengan pegawai unit/seksi lainnya.

•     Bisaberlangsung formal maupun informal.

•      PERAN (ROLEPLAYER)
•      Peranan AntarPersonal
         Tokoh,Pemimpin, Penghubung
•      PerananInformasional
         Monitor,Penyebar, Juru Bicara
•      PerananPengambil Keputusan
         Wiraswasta,Pengendali gangguan, Penentu sumber, Perunding.
•      MODEL AREAKOMUNIKASI
•      Area 1 = OpenArea (diketahui diri sendiri dan diketahui pula oleh orang lain).
•      Area 2 = BlindArea (tidak diketahui diri sendiri, tetapi diketahui orang lain).
•      Area 3 = HiddenArea (diketahui diri sendiri tetapi tidak diketahui orang lain).
•      Area 4 =Unknown Area (tidak diketahui diri sendiri maupun orang lain).

•      KOMUNIKASI EKSTERNAL
•      KegiatanKehumasan
•      Komunikasi dariOrganisasi kepada publik untuk menciptakan citra yang baik
•      Komunikasi dariPublik kepada Organisasi untuk kerjasama dan harapan.
•      KomunikasiKolaboratif
•       Semua karyawanmelakukan proses komunikasi efektif untuk kepentingan perusahaan.
•       Relationshiporiented – networking
•       Service Focus
•       CustomerCommited
•       Facilitative
•       ForwardThinking
•       Value Added
•       Team Driven
•      HambatanKomunikasi
•        Hambatan Teknis
         -Ketiadaan Rencana dan Prosedur Kerja
         -Kurangnya Informasi dan Penjelasan
         -Kurangnya Ketrampilan Membaca
         -Pemilihan Media (saluran) kurang tepat
•        HambatanSemantik
         -Berkaitan dengan soal bahasa
•        HambatanManusiawi
         -Terkait dengan emosi, prasangka pribadi, persepsi,
      kecakapan dan ketidakmampuan panca indra

0 comments:

Post a Comment

Sample Text

Social Profiles

Arsip Blog

Pengikut

Guest Counter

Powered by Blogger.

Ads 468x60px

Popular Posts

Blog Archive

About

Featured Posts Coolbthemes